专项福利方案

D公司携手关爱通，将传统线下福利模式升级转型为平台型福利体系，打造了一套独具特色的以员工为中心的数字化关爱平台，被评为央国企在员工福利和员工关爱实践中的标杆典范，为央国企数字化转型树立了榜样。

“我们公司与中智关爱通已经合作6年多了。中智关爱通有央企中智集团做背书，资金安全且合规性有保障。事实证明，平台上线后大大简化了人力的日常工作，财务也省去了发票审核的流程，合规性更有保障，员工现在每次发放福利都能收到邮件、短信的提醒，能更加深切地体会企业的福利关怀。”

“爱数员工遍布全国，年轻人多，研发人员多。关爱通平台提供了丰富的福利自选项目、全国的服务商网络以及便捷的线上消费渠道，满足了不同职能、不同年龄段员工的多样化需求，PC及手机端两种操作模式也符合当下年轻人的消费习惯，大幅提高了我们公司的福利竞争力以及员工的满意度。”

“我们在使用关爱通平台以后，有效改善了HR繁琐的工作流程，极大提升了工作效率，再也不用每月催办各类发票了。年节礼物可以DIY独特的福利项目，不再是单调的礼品卡，极大提升了员工的体验感。公司内部的推荐奖金也可以使用关爱通积分形式兑现，受到员工的高度好评。总之，员工的使用体验很愉悦，HR也省力省心，感谢关爱通平台带给大家的轻松体验感！”