企业中秋礼品如何满足不同年龄段员工的需求？
2020-09-11 17:49:09作者：关爱通
随着95后、00后年轻人进入职场，不少公司现在的人员构成变成了 “五代同堂”，如何管理“五代同堂”员工队伍，是摆在HR眼前的重要问题。眼下离中秋越来越近了，很多HR都在忙着筹备要发给员工的 中秋礼品。那么，企业中秋礼品如何才能满足不同年龄段员工的不同需求呢？
近年来，越来越多的企业意识到，要让不同年龄层的员工都满意的中秋礼品，必须要满足一个条件，那就是：可以让员工自由选择。很多企业将视线转向符合员工生活习惯的移动互联网，互联网化的中秋自选礼品套餐越来越受欢迎。这种有一定的价位标准、汇集了众多优质商品可供员工自由兑换的互联网礼品套餐，帮助企业在控制 中秋福利预算的同时，将礼品的选择权交给员工，员工可通过手机、电脑、电话三种方式，自由选择自己心仪的中秋礼品，便捷兑换，快递免费配送上门。这样的礼品套餐，符合现在员工的生活方式，以及他们的个性化需求。
关爱通的中秋自选礼品套餐，正是这样一款典型的互联网中秋礼品套餐。关爱通的中秋礼品自选套餐，帮助企业轻松实现整体管控和员工自选。7档标准套餐： 100，150，200，300，400，500，800，每档套餐提供50-100款礼品员工自由选择，有效提升满意度。
今年的企业中秋礼品，选择关爱通中秋自选礼品套餐，轻松提升员工满意度，“五代同堂”的企业再也不用为节日礼品发愁了。
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