时光像一条小河，流淌过春暖花开和寒冬凌厉。站在2024的开端，回望过去这一年，关爱通研究院精心策划了《2023 企业福利优秀实践案例册》，主导发布了3大行业调研报告，一篇篇深度干货的文章，一场场精彩实操的直播，无数激荡人心的高光时刻与创新探索，见证了研究院的奋楫前行、专业赋能。接下来，让我们一起重温2023关爱通研究院的精彩吧！

一、12家标杆企业客户，优秀实践，集结成册

2023这一年，关爱通研究院深度访谈了20+企业客户，选取了12家标杆客户的企业福利优秀实践，策划并制作了《看见·福利背后的价值一关爱通 2023 企业福利优秀实践案例》，通过分享这12家企业的福利故事，帮助更多企业“向外学习，向内探寻”，找到更适合企业基因的脉络与方向，打出属于自己企业的福利方法论！

案例册中的12家企业，有正在高速发展的精尖企业、渐趋成熟的大型企业、及稳步前行的集团企业，行业覆盖了金融科技、互联网+、快消零售、汽车制造、医药制造、企业服务等等。

同时，研究院也深入探寻了管理者在规划企业福利体系时遇到的挑战，探讨了执行者在落地企业福利项目时遇到的痛点，挖掘了员工在新时代下对于企业福利的需求和态度。

这些精彩内容，再度分享给您。

案例一：看华润九新药业如何打造活力型组织？

案例二：好福利就要够「朴实」，中科创达联手关爱通打造差异化福利！

案例三：爱数携手关爱通打造“以人为本”的福利体系！

案例四：雷诺斯用「人性化」福利建立职场情感纽带

案例五：看东海证券如何在合规范围内实现福利预算价值最大化？

案例六：关爱通助力百事饮品事业实现福利数字化改革

案例七：快速成长的高科技企业——钜泉光电的福利进阶之路

案例八：“合规、增效、降本”，大型国有车企集团借助关爱通实现企业福利三效合一！

案例九：福利数字化，企业消费管理转型的必然选择！

案例十：“共建流程，相互共生”——关爱通陪伴新能源车企从10+门店到500+门店

案例十一：对标世界一流企业员工服务标准—— 打造以员工为中心的数字化关爱平台

案例十二：保时捷的全面薪酬体系：有新意、有活力的幸福职场体验！

二、3大年度调研报告，洞见趋势，解码未来

2023这一年，关爱通研究院联合发布了《2022-2023年央国企补充福利策略和实践调研报告》、《洞见趋势 解码未来福利——2023年企业福利策略和管理趋势调研报告》；也对福利相关的新规新政进行了全面梳理与解读，发布了《与福利相关的财税政策汇编》。

通过对有效数据和福利现状与趋势的分享，助力企业把握福利管理的更新动态，发现福利管理的新趋势和创新点，也为企业下一步的福利实施提供了有力的决策参考。

三、12篇深度干货文章，聚焦热点，分享洞见

2023这一年，关爱通研究院共输出了12篇深度干货文章，内容涵盖SSC、ESG、央国企福利数字化转型、“梯度化”福利体系等HR与企业管理者们高度关注的热点话题。

2024的开始，不妨重温一下，愿您开卷有益，启发新一年福利工作的更多思考。

· 节日福利方案该从哪些方面规划？是时候开始2023的设计！

· HR开年必看 | 什么是“梯度化”的福利体系设计？

· 干货丨总理记者会后，企业HR该如何运用个人养老保险政策？

· 干货 | 央国企的福利数字化转型该如何去做？

· 两大维度，联想集团福利官谈“新常态下福利管理如何重塑”！

· SSC正确迭代的实操指南！

· 如何设计满足多代际员工需求的关怀体系？

· 如何用“数据”提升“人力竞争力”？

· HR如何培养业务思维，进阶管理？

· HR如何助力企业践行ESG，实现可持续性发展？

· 三大步九小步——重构管理价值链，驱动福利进阶

· 福利检验与战略制定：构建乌卡时代下的创新型企业福利体系

四、3期圆桌论坛，看见价值，进阶福利

2023这一年，关爱通研究院开展了《福利进阶论·第二季》，开启三期线上直播，邀请到多位人力资源领域的实战专家，从不同视角、不同行业、不同话题，探讨在充满不确定性与变化的时代，企业如何聚焦员工关怀，立足人效提升，通过看见“变化”的价值、看见“万物互联”的价值、看见“管理”的价值，来进阶福利。

您可关注【中智关爱通】视频号，点击【直播回放】，回看【福利进阶论·第二季】三期精彩内容。

五、4场精彩实操直播，大咖开讲，收获满满

2023这一年，关爱通研究院组织了4场线上直播课程，包括：HR如何做好年度调薪、薪酬怎么设计才能留住关键人才、AI+时代的HR，如何把ChatGPT运用到工作中、HR如何用数据与业务部门对话的精彩内容。

讲理论，有实操，含案例，全维助力HR提升职场技能。2024关爱通研究院还将筹划更多精彩的大咖直播课，诚邀您持续关注。

感谢您对“关爱通研究院”的持续关注，2024已开启。希望在新的一年，关爱通研究院能输出更多优质的内容，呈上更多助您思考，予您支持的行业报告，开展更多丰富多彩的线上线下活动。

2024，期待与您继续一起探索、对话！