2016年6月29日至7月1日，上海中智关爱通企业管理有限公司（以下简称为“关爱通”）受邀参展上海国际信息消费博览会。上海市经信委傅新华副主任陪同上海市副市长周波、工业和信息化部总工程师张峰以及各委办局领导莅临展台指导工作，听取潘军总经理介绍关爱通相关业务。 本届博览会是2016上海国际信息消费节的重头戏，全面展示了上海主流“互联网+”生活服务、旅游、交通、智能设备、教育、文化娱乐、体育、医疗健康、金融、城市服务以及新业态、新模式等领域企业的发展现状。   

（图为上海市副市长周波莅临关爱通展台指导工作）
关爱通在本届博览会上为观展人群描绘了一个“互联网+企业员工服务”的新场景。在现场，关爱通通过多种工具、多种形态的演示，展现了一个基于互联网的，整合线上、线下员工工作、生活服务的“互联网+企业员工服务”生态系统。这个系统通过整合优质的社会资源，帮助企业把最好的给到员工，同时也让企业和员工在感受到关爱的同时，懂得付出，懂得去回馈社会。现场关爱通重点展示了该生态系统内的六大板块：员工健康、员工成长、商务出行、福利特权、工作餐饮和慈善公益，展示内容基本囊括了员工日常工作、生活的方方面面。关爱通此次所展出的产品、服务及概念，融合了关爱通多年服务经验、创新成果以及对未来的研判。

（图为工业和信息化部总工程师张峰莅临关爱通展台指导工作）
据悉，上海中智关爱通企业管理有限公司是中央国资委中智公司旗下，首个为企业提供整体员工关爱解决方案的公司。关爱通自成立以来已获得了市场与众多企业客户的信赖，服务的企业超过7000家，并且覆盖员工近400万。
关爱通不仅得到市场的信赖，还在无数个奖项评比中载誉而归。2015年，关爱通被中国最大的人力资源媒体集团HRoot选入“大中华区人力资源服务机构品牌100强榜单”前20位；同年成功入围了美国《快公司》所发布的“中国最佳创新公司50”，成为榜单内唯一一家央企背景的服务商。在此之前，关爱通已连续4年被评为“大中华区最佳福利外包机构”；3次入围“中国人才”年度评选的“最佳人力资源顾问机构（薪资福利）”；更多次被各类国内知名人力资源媒体、协会、机构评选为优秀福利管理机构、最佳福利解决方案提供商。

2016年，关爱通作为国家本轮央企混合所有制改造的试点，还成功引进了中信产业基金。此次改制旨在最大化推动各方资源联动，为“互联网+人力资源+产业”的生态圈构想奠定了扎实的基础。
关爱通现场展示的“互联网+企业员工服务”真正实现了“服务为体，信息为用，互联为桥，关爱为通”的生态圈理念，受到了各级领导和观展群众的广泛认可。